2011年1月4日星期二

讨论

讨论?


争论?


到最好还是没有什么结果。是的,昨天刚回来上半天班,马上着手处理事务,今天早上就要开会了。参与的有老总、老板,和两位位部门经理,我是里头的豆丁小杂工,但却要呈现出高领导阶层应该要做的东西。他们要我拟定策略、架构、方式、奖金分配、职位安排。。。很多很多,但是,我只有半天的时间。还好,完成了大部分。当然,一切都是要有几种方案供选择的,唉。。。

可是当要讨论结论的时候,就开始意见分歧。是的,关系到钱,关系到分配的时候,谁都不会想要退让。我有两套方案供选择,老总有一套,其他的也有一套,其实都是在争论着该如何处理奖金的问题。

到最后,当然悬而未决,把球丢回来给我。这个影响深远、震惊上下的企划要是通过了,足以让许多人开心呢。奖金,谁不要?我也想要。去年的表现虽然达标突破,但却应该得到不多。算了,好过没有。

很多事情,很多东西要处理。台湾的游记已经写好了,共十五篇,三万多字,会整理后陆续分享。

神啊,请让我变得聪明点;佛陀啊,请给我多点时间。。。

5 条评论:

edward 说...

不知你们是brainstorming还是讨论国家大事,准备了大半天,开会还是没有结果!呵呵呵~~~不过,还好啦,至少你还有发言的机会,前途无量!:)

tamiya 说...

原本是脑力激荡,但我却认为不可能如此简单,就准备多一些,结果变成讨论,接着变成争论咯。

是啊,我就像玻璃窗前的一只苍蝇,前途一片光明,但是没有出路。

lock 说...

高層就是高層, 還可以定奪員工的bonus多寡!

tamiya 说...

lock爺,我是芝麻綠豆打雜的,什麽高層啦?不是我定奪啦。。。

阿偉 说...

很多公司管理層以爭論為工作一部份,不然會覺得自己沒做工。